花名册应该有哪些内容

花名册应该有哪些内容

花名册应具备以下内容：姓名、对应人名的编号及该集体的名称；花名册中的花表示错杂繁多，把人名叫做“花名”，户叫做“花户”，“花名册”即由此而来；“花名册”释义包括记载合格的或适于某种特殊目的或服务的人员名册； 特指军队或船队的官兵名册；人员名册。

花名册需要哪些内容？

企业职工花名册应包括职工基本信息。

职工基本信息应当包含以下内容：姓名、性别、民族、身份证号、户口性质、文化程度、户籍地址及现住址、联系方式、职工类别、职称资质、用工形式、工种岗位、用工起始时间、合同期限、合同类型、入司服务年限等。

作用

职工花名册是用人单位制作的用于记录本单位劳动者基本情况及劳动关系运行情况的书面材料。劳动合同法规定用人单位建立职工名册，一方面是督促用人单位规范用工，同时也是为了用人单位在劳动争议中承担举证责任预设的一个重要依据。

在某种意义上说，这既是劳动行政管理部门对用人单位规范管理的一种手段和有效形式，也是对用人单位的一种保护。同时，建立职工花名册也会督促用人单位及时签订劳动合同，减少因不规范用工带来的法律成本。

员工花名册包含的信息有哪些？

员工花名册应该报告的内容有：员工工号，姓名，性别，毕业时间，毕业院校，入职时间，转正时间，员工联系方式，员工家庭住址，员工身份信息，员工岗位名称，员工职务名称等信息。因为员工花名册记录部分有员工个人的敏感信息，单位在使用时应注意信息安全的相关要求。

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