突然对一个朋友很反感

现实生活中，我们总会偶尔遇到这样的情况：曾经的好友，突然间让你感到反感。这样的情况可能会让人感到非常困扰和烦恼，因为你不知道为什么会反感这个朋友，也不知道如何处理这种关系。下面从多个角度来分析这个问题。

突然对一个朋友很反感

首先，我们需要认真思考一下自己的感受。为什么会对这个朋友产生反感？是他/她的行为让你感到不舒服？还是他/她的性格和价值观让你感到反感？是不是你自己的情绪和情感在影响你对这个朋友的看法？认真思考这个问题，能帮助你更清晰地认识自己的内心感受。

其次，我们需要考虑一下这个朋友在社交圈中的地位以及你们之间的相处历史。如果这个朋友是你的老朋友，那么你有义务对他/她的行为更加宽容和体谅。相反，如果这个朋友是你的新朋友，那么你可以考虑是否要继续和他/她交往。在进行这样的思考时，我们需要保持客观中立，并不要被个人情感所左右。

此外，我们也需要考虑这个朋友的生活境遇和成长背景。每个人都有自己成长的经历和背景，都可能会影响到他们的性格和行为。这些因素对于我们理解对方和与对方相处起着很大的作用。当我们认识到这一点时，我们就可以更好地理解对方，并且更加宽容地看待对方的不足之处。

最后，我们也需要考虑我们自己的角色。我们扮演的是一个朋友的角色，还是一个评判别人的角色？我们需要提醒自己，评判别人不是我们的职责，我们要做的是尽可能保持一个积极的态度，并且尝试去理解和帮助他人。

综上所述，当我们突然对一个朋友很反感时，我们需要保持内心的平静，深入思考我们的情感和行为，认真考虑对方的生活背景和相处历史，并且保持一个积极的态度。这样，我们不仅能够更好地理解自己的情感，也能够更好地理解他人，从而建立更加健康的人际关系。

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突然开始讨厌自己的好朋友怎么办

? ? ? ?我不太理解为什么你会和自己讨厌的人做了朋友，或者是为什么你会越来越讨厌自己的朋友。但是我知道把这种讨厌的情感隐藏起来，继续和别人做朋友是一种十分虚伪的做法，所以为了你的朋友也为了你自己，我觉得你应该慢慢和她拉远距离。

? ? ? ?交朋友其实是一件十分神奇的事情，我们和一个人能够真正的成为朋友，往往需要合拍的生活节奏，或者某些相似的想法，恰到好处的相处时间以及一个难得的机遇。这一切的巧合才能够铸就一个合拍的朋友，所以我们的朋友总是来的十分不易。但另一个方面，当我们在这些过程中稍微出了一点差错，我们就会发现，其实自己的朋友并不是自己想象中那个样子，他或许有些地方让我们觉得难以接受，甚至是有点厌恶。

? ? ? ?这个时候我希望你能够冷静的思考一下你们的关系，问问自己是否能够接受他的不完美，也仔细的思考一下你们之间的差异是否能够调和，如果这些都是可以解决的，那我希望你能够珍惜你们的友谊，但如果这些已经严重了影响了你们的交往，那么我希望你能够尽快的作出选择，不要再拖拖拉拉，或者是欺骗自己。

? ? ? ?我小学的时候有一个十分记忆深刻的女孩子，虽然我们的关系并不好，但是她给我留下了很深的印象，因为她和我的同桌是关系极好的小伙伴。但是有些友谊总是没有办法进行一辈子，我们在人生的道路上会发现彼此越来越不同，就像我的同桌和她的小伙伴一样，最后落得完全不联系，甚至见面都会尴尬的结果。

? ? ? 其实这个结局还是让我有些惊讶的，毕竟她们不光是在学校关系好，两个人住在同一个小区，甚至妈妈互相都认识，所以当时的我一直以为她们会玩很久。直到后来从另一个小伙伴那里听说，上了初中以后，两个小姑娘关系越来越冷淡，到最后毕业的时候已经是视而不见的地步了。具体的原因我也说不太清楚，大概是我的同桌成绩越来越好，两个人也不在一个班级，而另一个女孩子因为和学校里形象比较坏的男孩子厮混在一起，天天逃课，还搞过一出离家出走的戏码，甚至为了和那个男生一起出去玩每每拉我的同桌做挡箭牌，两个人的差距越来越大，而我的同桌也越来越看不惯她欺骗家人的戏码，最后两个人落得不欢而散。

? ? ? ?以上都在说明，一辈子的朋友总是很难遇到，而我们却有无数一时的朋友。或许这些一时的朋友变得越来越让你无法忍受，但是曾经你们在一起的嬉戏欢乐，都是你不能欺骗他的理由。我们没有办法控制人生的方向，也没有办法去改变他人的缺陷，所以我们只能努力去寻找合拍的人，把越来越不合适的人放在心里，却远离身边。所以我希望你可以好好思考，远离有时候是不欺骗他人，也不委屈自己。

为什么会莫名讨厌一个朋友（我到底为什么会讨厌一个人）

如果你讨厌我，我一点也不介意，我活着不是为了取悦你。——来自网络

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“王老师，有时候，我会发现自己莫名其妙的讨厌一个人、特别不喜欢、或看见TA就心烦，这个人也许是我身边的人，有些人和我毛的关系都没有。我想知道，是什么更深层次的原因让我讨厌一个人呢？”一位咨询朋友向老王提出的一个很有趣的话题。

老王认为，讨厌一个人是有多种原因的。老王就罗列了以下5种原因，但老王相信，还有其他的原因。

因背后的积怨太深讨厌一个人，当你看到和某个人行为很类似或其他动作很类似，都会引起你的对这个人的讨厌 。因为你的怨恨太深而导致。老王做猎头的时候接触过一个案例：一家公司创始人，因员工A在公司吃回扣被开除后，每当这位创始人面试时，看到有候选人与A其他行为或形象接近时，就会拒绝终面，不予录用。因为这么特殊的情况，老王亲自和该创始人沟通过，都无法说服，这也让老王放弃与该公司合作。事后，老王渐渐明白，这位创始人对A太信任，以至于了解A偷偷地吃回扣后，彻底降低了其对任何人的信任度。这背后由于失望之极导致积怨太深、更是把自己所讨厌的部分特征强加在别人身上，最后演变为从内心讨厌具有这类特征的人。

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主观臆断加无知的报复 。主要是根据主观的直觉对事物进行判断（通常指的是错误的判断），来揣摩对方心理行为，然后加以报复。现在新媒体比较流行，你会发现当你表达一个观点时，就会有人去骂你。有时你发一个朋友圈，一有人不认可你时，就会在朋友圈留言骂你。这到底是为什么呢？老王认为，对方下意识地认为你根本不喜欢他，或在含沙射影地指代TA，就会引起TA地报复行为。有些人会悄悄地把你删除，有些人直接留言路人转黑。尤其是路人转黑是很常见的行为。同时，也表现出自己真正的心理行为，也暴露了的自己的心理特征。老王建议，你喜欢或不喜欢，都不要主观臆断地猜测，更不要做无知地报复，因为你的言行暴露出来后，会让别人看透你的内心。

自己嫉妒心太强，只要看到自己身边有比自己优秀的同事、同学或其他人，你都会讨厌 。 人们嫉妒的往往不是陌生人的飞黄腾达，而是身边的人飞黄腾达 。当你嫉妒一个人时，你会私下说别人的坏话、甚至私下搞一些小动作抹黑别人，来达到自己内心的快感。当你的行为得到满足时，你就会讨厌TA，逢人就说TA的不好。老王在做职业咨询时，遇到这样一个人：一位职场人被人误解，甚至被一位同事私下说自己的坏话……老王听后，就告诉这位职场人，这是因为对方嫉妒你导致。你现在要做的是不理会嫉妒你的人，而要聚焦目标，让自己变得更优秀。拉开你们之间的差距，让嫉妒你的人因为嫉妒导致他内心不痛快、甚至因为嫉妒你，TA会主动离职。你越优秀，极度你的人就越多。难道你要为了讨好对方，与对方打成一片，自甘平庸碌碌无为？结果恰恰相反，当别人嫉妒你时，不合适地讨好别人，越发显示对方的正确，也越证明你不过如此。

遇到这类问题，老王建议，第一，你要让自己变得更优秀；第二，你最好远离这类人，因为人以类聚。

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因为得不到你的认可，才讨厌你。这种事情，一般发生在情侣之间，当一个人喜欢你， TA得不到你或得不到你的认可，就会加倍恨你、失去理智像疯子一样讨厌你。老王建议，选择交往对象一定要谨慎。

另外在职场上，当你的同事提出XX观点，你不认可，并推翻TA观点或方案时，这个人会立马开始恨你、讨厌你，甚至当面和你争吵。老王建议，职场上，当你不认可别人的方案或观点时，你也要让别人把方案或观点说完，然后有理有据地提出你的疑点，但千万不要带着指责或优越感的姿态去沟通。这样，不仅仅对方讨厌你，整个团队都会讨厌你。

侵犯你的利益，你会非常讨厌这个人 。比如，你习惯于午休，当你午休时，你的同事在你身边大声说话，或听音乐等行为而导致你无法静心入眠，你又不能制止TA。从此开始，就在内心讨厌TA。不管他做什么事情，你都会讨厌TA。你讨厌TA的原因是因为他曾经侵犯你的利益导致你讨厌。还有就是，那种爱占小便宜的人，更让你讨厌，因为爱占小便宜的人，总会侵犯到你的利益，虽说不是什么大事，但总是不舒坦，你也会记恨心中。

还有就是，职场上，你觉得这件事情是TA个人应该负责或处理才对，对方不但不予理睬，反而扔给你去处理；亦或者是对方为了在领导面前表现，再从你手中接过事情继续处理，进而你会很讨厌TA。这种情况，你讨厌TA的行为给你心里带来不好的体验或满足，其他就是看不惯而已。

职场上，如何改变讨厌他人的心理呢？老王建议：

看惯你看到的事情、看惯你听到的事 。不管是职场，还是其他的场合，你都会遇到你看不惯的事情，听不惯的说法，这会让你讨厌一些人或一些事情。如果是这样，老王建议，你不要随随便便地被人激怒，而要做到心平气和，看惯所有的事情，听惯所有的事情，这样，你才会真正的成熟。

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做自己内心想做的事情，做自己该做的事情 。做内心想做的事情的就是你要做你内心一直追求的事情，并把事情做好、做到极致，做到自我感动；所谓做自己该做的事情的，就是在道德和法律框架下做好自己想做的事情，哪怕别人嫉妒你、讨厌你，你都不要理会，做好你自己。当你变得优秀时，那些讨厌你的人自然就更讨厌你，因为他无法超越你。根据嫉妒效应来说，人不会讨厌陌生人或接触不到的人，只会讨厌身边的人。

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人心，是互换的；真心，是互给的。

为什么会间歇性讨厌自己的朋友?

间歇性讨厌自己的朋友属于正常现象，要理智看待，学会自我调节。

因为在人类进化的过程中，人与人之间相处，何论是朋友，亲人都需要保持一定的距离，因为有了距离会感觉到亲切和思念。长时间呆在一起，缺少新鲜感，本能地会对社会资源的竞争者产生警惕，甚至是潜意识的敌意。特别是威胁到自身利益的人。

间歇性讨厌是很正常的一个反应。当自己的需求被忽视，当自己被冷落时，这个情绪就会出现。所以，学会去察觉自己的需求很重要。学会去满足自己的需求。总是希望别人去满足自己的需求，别人会很有消耗感。感情也很容易出问题。有什么委屈自己学会好好的表达，不要指责，不要抱怨。

扩展资料：

间歇性情绪调节技巧

从心理角度上说，人很习惯给自己一些心理暗示，把自己的快乐跟周围的某一种环境或者某一些人建立联系，比如说有些人见到阳光就很开心，或者见到朋友，跟朋友在一起会开心起来，这就是所谓的“依赖”。

所以当出现间接性情绪低落的时候，不要质问自己，为什么会出现这种情绪，其次最不能做的就是在这个时候深深怀疑，我什么都做不好，否定自己，就像我开篇提到的那位主人公一样，遇到事情的时候害怕自自己什么都干不好。

而是要采取积极疏通的办法，就像水一样，宜疏不宜堵，情绪低落的时候，我们要正确解读为什么会出现情绪低落。而不是选择封闭自己，怀疑自己，否定自己。