孕妇上班到几个月合适

孕妇上班到几个月合适

很多女性可能在怀孕期间的时候还会继续上班，因为可能怀孕之前再继续上班的话并不会对孕妇的健康造成什么不利的影响，但是在之后的几个月的时间当中的话是不建议孕妇再继续上班的，会对自身的身体健康造成一定的不利的影响的，那么接下来我们就一起来看看在平时生活中的话孕妇在上班到几个月的时间之后是不建议再继续上班的，以及在平时生活中孕妇在上班期间的时候应该注意些什么呢?我们一起来看看吧。

孕妇上班到几个月合适

孕妇的上班时间的话一般最长的话可以在孕期的八九个月的时候，因为八九个月和之后的孕妇就是处在临盆的时间段内了，这个时候再继续上班的话可能会对孕妇的健康造成一定的不利的影响的，所以在平时生活中孕妇的正常的上班时间的话在八九个月左右即可，在平时生活中很多人可能会认为怀孕之后再继续上班的话会导致自身的健康和宝宝的健康受到一定的不利的影响，其实孕期时候的女性朋友如果没有出现妊娠 并发症或者是出现一些流产迹象等一些不利身体健康的情况发生的话都是可以在孕后继续上班的，并不会对自身的身体健康造成什么不利的影响，但是在上班期间的时候需要注意一些环境的改善的问题，不要处在一些空气恶劣的缓解下上班、工作量的话也要适当的调整，不要过高，在平时生活中的话要注意避免和一些有辐射性的器材进行接触，避免对自身和宝宝的身体健康发育受到一定的不利的影响，所以在平时生活中孕期时候的女性朋友上班的时候是需要注意的。

孕期时候的女性朋友的上班的时间的话一般在八个月或者是在九个月的时候即可停止待产了，因为孕期时候的女性朋友只要身体并没有出现一些不适的症状的话都是可以放心的上班的，并不会对自身的健康和宝宝的健康造成什么不利的影响，但是需要注意在一些环境和一些工作量的安排。

孕妇上班到几个月合适

1 孕妇工作到几个月合适 孕期只要身体健康，没有妊娠并发症、习惯性流产史、前置胎盘等病情；如果工作强度小，可以上班到九月，或是预产期前一两周。具体情况因人而异。

办公室工作

如果工作环境相对安静清洁，危险性小，或是长期坐在办公工作，同时身体状况良好，那么孕妇可以在预产期前一周或两周回到家中，做好待产准备。如果办公室工作紧凑，工作任务大，建议提前一个月开始休产假，并和领导反映，调整工作强度，以免发生意外。

服务工作

如果工作性质是饭点服务人员、销售人员，或每天至少需要行走4小时以上的，建议孕妇能尽早停止工作，最晚不超过5个月，劳动强度过大，容易引起流产。

工厂操作

如果是在工厂车间工作，或是要在暗室等阴暗嘈杂的环境中久待，那么建议孕妇应在怀孕期间调动工作或选择暂时离开待在家中。

2 孕妇不适合的工作 1、有受放射线辐射危险的工作：如医院的放射科、机场的安检部门等。

2、接触刺激性物质或有毒化学物品的工作：如油漆工、农药厂、化工厂、施洒农药等。

3、高温、高噪声环境的工作：如切割工、锅炉工等。

4、高强度的流水线工作：如纺织工、食品加工厂的工人等。

5、接触动物的工作：如驯兽员、兽医等。

6、接触传染病人的工作：如传染科护士、医生等。

7、伴有强烈的全身和局部振动的工作：如拖拉机驾驶员、摩托车手、汽车售票员。

8、需频繁做上下攀高、弯腰下蹲、推拉提拽、扭曲旋转等动作的工作。

怀孕后能上班到几个月

我们都知道有工作在身的女性一般只有几个月的产假，因此如果不愿意放弃工作就没有足够的时间去陪孩子，而在生产前，一般到了较大的月份孕妇也应该请假，因为不再适宜工作环境，需要静养调理身体，那么怀孕后能上班到几个月?

怀孕后能上班到几个月? 一般是8-9个月，孕期只要身体健康，没有妊娠并发症、习惯性流产史、前置胎盘等病情;如果工作强度小，可以上班到九月，或是预产期前一两周。具体情况因人而异。 办公室工作 如果工作环境相对安静清洁，危险性小，或是长期坐在办公工作，同时身体状况良好，那么孕妇可以在预产期前一周或两周回到家中，做好待产准备。如果办公室工作紧凑，工作任务大，建议提前一个月开始休产假，并和领导反映，调整工作强度，以免发生意外。

除了正常的孕检外，怀孕的女职工需要请假休养的，仍然要根据正常的请假流程办理手续，否则可能会构成劳动法规定的“严重违反用人单位的规章制度”的情形。这时，用人单位是有理由解除劳动关系的，而且不需要支付解除劳动合同的经济补偿金。怀孕的女职工有以下请假要求：

1、 请病假，需要提交医院出具的诊断证明书或休假证明书;

2、 请事假，需要得到单位的准许，否则可能构成旷工。

3、 请产假，怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假。女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假。

怀孕后上班的好处是生活会较有规律。如果刚怀孕就在家休息，人就会很容易变得懒散起来，而且多工作几个月能补贴家用。当然工作要注意工作强度，如果是体力活或者压力比较大的工作就尽量不要做了。怀孕的过程中一定要保持情绪的舒畅，毕竟腹中的宝宝才是作为重要的。　

职场妈妈减压，从日常生活做起 职场妈妈白天忙工作，晚上忙照顾娃，每天像陀螺一样转不停，难免会将工作上的一些压力带回家，以致于不能好好睡觉，不能好好吃饭，生活的规律也被打乱，甚至连家人也会跟着遭殃。面对压力，职场妈妈该如何应对?

1、别轻易占用生活时间

有些妈妈是个工作狂，一头扎进工作里，就会忙得不知休息，甚至占用下班时间。但现在家里有小宝宝需要照顾，若不能合理安排时间，那就容易耽误对宝宝的照顾。因此，不要轻易占用生活时间，尽量在工作时间内把任务完成。

2、别让工作打乱你的睡眠

有些妈妈抗压能力相对弱些，工作上遇到点糟心事，晚上就可能失眠或睡眠质量打折，第二天醒来精神状态不佳，又会影响工作，这样就会形成恶性循环。建议妈妈们晚上睡前不要想工作的事，要将工作和生活分开，规律作息。

3、别依赖这些食物

有些妈妈们晚上因为带娃睡眠不足，导致白天总是犯困，就爱喝咖啡或吃些甜食解困。在身体状态紊乱的情况下，应该少喝含咖啡因的食物，因为它们不仅会扰乱你的睡眠，还会伤你的胃。

爱吃甜食提神的妈妈们要知道，虽然甜食能暂时提神，但含糖食物会快速被肠胃吸收，造成血糖急剧上升又下降，反而会让精神更加不济，也会影响情绪的平稳，加重你的焦虑。