什么情况容易使女人误入歧途？(漂亮女人职场麻烦多)

什么情况容易使女人误入歧途？

第三种本性是感官刺激，它是一种向内的冲动，容易使女人误入歧途。

对于某些女人来说，这是她们所犯的最严重的错误。对于许多女人来说，它简直是一种疾病。一般来说，心智尚未成熟的年轻女性容易犯下这种错误。如果女孩在16〜25岁之间没有堕落，过了这个时期，她们就不大可能走上歧途。因为在这个年龄段她们的性格还没有定型，她们容易被诱惑。从统计分析看，大概80%的坏女孩是在16或17岁变坏的。在17岁之后，女孩们会心智日益成熟，内心逐渐变得坚强。因此，挽救她们的时机是在对她们诱惑力最强的2〜3年之内。

医生和其他了解内情的人士都承认这样一个事实，大约有90%的女孩结婚的时候已经不是纯洁的女孩了。这种情况在美国和法国都t成澳型。英国的情况要好一些，那里的监护人制度t嫩完善。在美国，家长的理念是这样的："我女儿会照顾好自己，如果派一个监护人跟在她身边，不断地提醒她要保护好自己，这样对她来说是一种侮辱这种想法带来的后果是90%的女孩在结婚之前就已经堕落了。在常见的离婚原因中，有一个非常主要的原因是，结婚之后妻子承认曾经和某位前任男友有染。

很多女人本质上并不坏，她们要么是因为丈夫忽略了自己而受到诱惑，要么是因为和丈夫相互谩骂之后而另寻倾诉的方向。因此，关心和体贴自己的爰极为重要的。

对女人而言，如果她们不能掌控自己的习惯和本性，她们就会从"特质"阶段直接过渡到感官刺激阶段。她们就没有给自己留下安全或控制的余地，并因此而造成悔恨一生的恶果。

本教程主要为下面四种类型的男人和女人编写：

(1)那些从来没有超越第一种本性的人。

(2)那些很容易进入第二种本性的人。

(3)那些现在正拥有第一种本性，但未留有余地，经常过渡至噬三种本性阶段的人。

(4)那些做了第三种本性的奴隶，但是还可以挽救，让其重新回到第二种本性阶段的人。

漂亮女人职场麻烦多

漂亮女人职场麻烦多

漂亮女人职场麻烦多，首先来说颜值高的女生，有一句话说是这样说的：如果你很丑，全世界都会给你添堵，如果你变漂亮了，世界都给你让路，为什么说漂亮女人职场麻烦多。

漂亮女人职场麻烦多1漂亮的女人天生就容易受到人们的关注，同时也会受到很多偏见。很多人在心中认为漂亮的女人是花瓶，就算是晋升，也是靠着不正当的手段，而不是真的有能力。漂亮女人不能干，别人就说她是花瓶，漂亮女人能干，别人就说她仗势欺人，背后一定有人。

漂亮的外貌是一把双刃剑，不可否认，人们对于漂亮的人会有包容心，但是在职场中这种包容心是不存在的。因为职场是一个互相竞争的环境，大家都想往上爬，女性本来就在职场上不容易晋升，漂亮的女人更是站在风口浪尖。

如果女下属很漂亮，有些领导就会采取回避态度，害怕自己受到非议，你提拔漂亮下属，别人就说你“有事”，加班、出差、团建都不方便，你半夜与女同事促膝谈心，别说她老公不放心，所有员工也会添油加醋地八卦。女人混职场，本来就难，漂亮女人混职场，更是难上加难。

同事之间相处的时候，漂亮女人也容易被孤立。漂亮女人招惹男人，容易被别人追求，也容易有流言蜚语，漂亮女人同样也会被女员工眼红嫉妒，不知道要吃多少亏呢。

漂亮的职场女性同样要在家庭和事业之间做取舍，上司会认为男士比女士在工作中投入的精力更多，女士是有家庭牵扯的，因此在职场中很多公司招聘的时候，会考虑女方结婚生子的问题，会考虑女方照顾家庭的问题，这是一个普遍的职场现象。对于生完宝宝的女人来说，平衡家庭和工作就更难了。

很多时候漂亮女人会面临更多的偏见和诱惑，如果没有正确的三观以及对自我约束，很容易就会“误入歧途”，有的是为了金钱，有的是为了权利，有的纯粹是为了爱情。漂亮女人在职场真的不容易，希望大家不要对她们有偏见，长得漂亮不是一种错。

漂亮女人职场麻烦多2 《北京女子图鉴》高颜值和低颜值面临的职场危机有何不同？

首先来说颜值高的女生，有一句话说是这样说的：如果你很丑，全世界都会给你添堵，如果你变漂亮了，世界都给你让路，于是很多人都觉得漂亮女生在职场中都是无往不利的，其实不然，漂亮也会增加很多不必要的麻烦。

《北京女子图鉴》中，戚薇饰演的林可就因为长的漂亮，第一次跟公司的高总出差，就被高总暗示了潜规则，林可拒绝后，高总又将目标定在了林可的同事兼好友姚梅身上，这一次，姚梅没有拒绝，于是在之后的捉奸戏码中，成为了整个公司的笑话。

潜规则，就是漂亮女生面临的第一个职场危机，漂亮的脸蛋除了给人好感也会吸引别有用心的人。

在林可和好友佳佳坐出租车去蹦迪的时候，佳佳给林可介绍工体的繁华，顺便提起了外地女生在北京的生存法则，其中有一句话让我印象深刻，她说：有的人靠着一张床就能睡出一套房。

生活中，我们常常会看到这样的事，如果一个女性坐上了高位，而她的颜值又恰好高于平均水平，于是同事中就会流传出一些流言蜚语，那怕这个女子的能力确实出众，也总有人以小人之心度君子之腹。

流言蜚语，就是漂亮女生面临的第二个职场危机了，这是漂亮所带来的负面影响，能力被脸蛋掩盖，和女强人这种称呼相比，一般人更喜欢称这类人为花瓶。

很多人以为漂亮的人一定很受欢迎，其实不然，同性相斥，女生对于比自己漂亮的女生天生就有敌意，不管是晋升的时候，还是交男友的时候，谁都不希望自己身边出现一个颜值高过自己，然后抢走所有人注意力的人。

同事关系，就是漂亮女生面临的第三个职场危机了，对于新来漂亮的女同事，心胸狭隘的人向来是喜欢造谣的，这就让加大了漂亮女生在新环境的立足难度。

说了三点高颜值遇到的职场危机，那么如果颜值低了又会遇到什么危机呢？答案就是：对于颜值低的人来说，到处都是危机，要不怎么会对这个看脸的世界绝望呢？

漂亮女人职场麻烦多3 一、美丽的外表容易让招聘方联想到花瓶。

虽然这样不太公平，但确实经常如此。尤其是当一个漂亮的女生应聘时发挥得不太好时，招聘方更会坚定的印证自己“她是花瓶”的设想。于是他们就会一边欣赏这个MM的美，一边友善地安慰她说通过的话会给她打电话，就这样把她打发走了。

二、导致漂亮女生分心的诱惑比较多，会影响她学到真本领。

校园里，校花、班花一向是群星捧月的宠儿。一个外貌出众的女生要静下心来一个人好好打基本功需要相当大的意志力。因此不少外表光鲜的MM，专业课都是马马虎虎，或者更差，连学位证都拿不到。有些大公司的人力部是非常重视在校成绩的；一张不漂亮的`成绩单会将漂亮的脸蛋的光芒大大掩盖。

三、外表出众的女生常常心气较高

大学里当然也有个把能力超群、早早和社会亲密接触的风云人物；但大多数同学在走出象牙塔之际还是一张白纸，那点点的家教、暑期打工的经历在应聘公司的眼里是十分单薄青涩的；想一开始就得到自己渴望的职位，实在不容易。因此有句话：“找工作不难，难的是找到中意的工作”。漂亮MM凭借可人的外表，平日常常会享有多方的照顾，因此心浮气躁的几率较大，总想着要一蹴而就。于是当大四结束、大家卷着铺盖回家一年半载之后再聚会，如果还有某个女同学在那里晃着没工作，你看吧，一般都是班里比较漂亮的MM。

四、不少漂亮女生对机会的把握不敏感。

原理和第三条同。漂亮MM容易受到额外的照顾，就连去食堂都有人抢着帮忙打饭，舒服惯了，久而久之……厄，可能就有点傻傻的。在一份难得的职位面前，都不会表现得特别机警、热情。但找工作毕竟不是去食堂打饭那么简单的事，没那么多人让着你；你不抢，就有更积极的人想办法争取走了。因此漂亮女生要注意咯，别因为自己的漫不经心错失良机。

五、靓丽的外表容易引起单位的不安全感。

美丽的MM在应聘时固然会让人眼前一亮，但也会使人不由得想：“这么漂亮，机会一定很多吧，会不会不太稳当，干几天就走了？还是不要她了，免得耽误名额”……关于这点，姐姐妹妹们只能自己注意应聘时要把握好自己的表情和服饰了。想办法让自己看上去沉稳可靠，这个美丽带来的副作用就会消失了。

六、招来色狼上司

刚出校园的美眉们一定要注意求职陷阱，躲开借招聘之机行色狼之实的败类。那种只苛求外貌、工资很高的诡异工作，或许对漂亮女生会产生诱惑，但最好不要去。还有那些在工作中动手动脚的色狼上司，漂亮女生遇到这种情况的几率会比一般的女生更大，这种时候别光顾着叹息自己红颜多薄命了，赶紧采取措施吧。

七、求职时可能会引起女面试官的抵触情绪

这种情况不多，不过偶尔也会遇到。对方也未必就完全是小肚鸡肠，有时候同性相斥的潜意识会影响她对你这个美丽的求职者的判断，使她怎么都觉得你不顺眼。这是专属漂亮女生的天灾。

八、承受压力的能力差

“美女经济”的泛滥必然带来对外表的有色眼镜、漂亮美眉很多时候会比一般人顺得多；心理承受能力得不到锻炼，自工作中然容易崩溃，从而无法度过试用期。

九、团队精神

校园里要风得风、要雨得雨的PLMM，受点委屈都藏不住，立刻化作倾盆大雨落下来；很可能又不能吃苦……求职路就这样变得格外艰辛了。

十、有直接从天之骄子变为金丝雀的可能性

要有真正的尊严和权利，经济不独立是不行的。可惜有些同学枉读了N年书，对此却看不明白，当然更大的可能性是出于自身的惰性了……窝在家里的啃老族我们暂且不说，就那些毕业就结婚，在家里做全职太太的MM来说，多半是美女。连工作都不想找，而她们的美貌又给了她们懒惰的机会；当然谈不上求职优势了。

声明： 我们致力于保护作者版权，注重分享，被刊用文章因无法核实真实出处，未能及时与作者取得联系，或有版权异议的，请联系管理员，我们会立即处理，本站部分文字与图片资源来自于网络，转载是出于传递更多信息之目的,若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请立即通知我们(管理员邮箱：daokedao3713@qq.com)，情况属实，我们会第一时间予以删除，并同时向您表示歉意,谢谢!